Experten Express
Tabuthema „Stress & Mentale Leistungsfähigkeit“
Betriebliches Gesundheitsmanagement
online
Bei einer Studie gaben ein Drittel der Befragten an, täglich extrem hohen psychischen Druck bei der Arbeit zu spüren (Quelle: Personalwirtschaft). Diese Zahlen schlagen sich bereits deutlich in den Krankschreibungen nieder, die in Deutschland auch im letzten Jahr einen Rekordwert erreicht haben. Besonders besorgniserregend ist der Anstieg der Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen, die durchschnittlich 32,7 Tage pro Krankschreibung ausmachen.
In den Zeiten des Fachkräftemangels stellen erprobte und bewährte Präventionsmaßnahmen zur Steigerung mentaler Fitness daher eine lohnende Investition dar.
Frau Dr. Engler und Frau Reffet-Siersdorfer stellen Ihnen praxisnahe Ansätze und Methoden vor, mit denen Sie Ihr Betriebliches Gesundheitsmanagement zielgerichtet ergänzen können. Diese beinhalten sowohl Maßnahmen zur Prävention als auch zur Intervention: von der fundierten bedarfsspezifischen Gefährdungsbeurteilung über Schulungen und Workshops, Coaching und Beratung bis hin zum (Wieder-)Eingliederungsmanagement.
Wir freuen uns, Sie bei unserem Online-Experten-Express am 29. Oktober von 11:00 bis 12:00 Uhr begrüßen zu dürfen!
Ihre Referentinnen
Dr. Sarah Engler ist als Diplom-Psychologin sowie Systemische Beraterin und Coach im Arbeitsmedizinischen Zentrum der Infraserv Höchst tätig. Ihre Arbeitsschwerpunkte sind die Gefährdungsbeurteilung psychische Belastungen, die Moderation von Workshops und Schulungen rund um den Themenbereich Arbeit und Gesundheit sowie die individuelle Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften. Als Dozentin und Referentin war sie an der Johannes Gutenberg-Universität Mainz, der Universitätsmedizin Mainz, der Landesärztekammer Hessen sowie auf Fachtagungen (z. B. DGAUM, DGPS) tätig.
Miriam Reffet-Siedersdorfer ist als Diplom-Psychologin und systemischer Coach im Arbeitsmedizinischen Zentrum der Infraserv Höchst tätig. Ihre derzeitigen Schwerpunkte sind die Durchführung psychischer Gefährdungsbeurteilungen, Fachschulungen zur psychologischen Prävention und individuelle Beratungs- und Coachingtätigkeiten. Sie verfügt über langjährige Erfahrung als Personalentwicklerin und Trainerin in internationalen Unternehmen sowie Lehrerfahrung als Hochschuldozentin und Dozentin der